公司組織開展國家職業(yè)技能等級培訓及認定考核
4月22日，在惠山區(qū)人社部門監(jiān)督指導下，公司首期國家職業(yè)技能等級考核圓滿完成。
自2018年成立惠山經(jīng)開區(qū)首批“企業(yè)職工學?！币詠恚疽恢弊⒅芈毠に刭|(zhì)提升，積極鼓勵職工參加職業(yè)技能培訓，提升自身理論和實踐水平。今年初，公司又順利通過國家職業(yè)技能等級認定資格審核，公司培訓工作依托國家政策又上課一個新平臺。
4月2日-22日期間，公司利用每周六休息時間開展職業(yè)技能等級培訓及認定考核，包括焊工、電工、鉗工在內(nèi)多項工種約80余人參與此次技能考試。職業(yè)技能認定分為理論考試及技能實操，由公司指定的一線專業(yè)技術(shù)骨干作為考評人員進行監(jiān)督。
為確?？己擞行蛞?guī)范進行，在技能等級認定工作籌備階段，公司成立了以公司領導和資深專業(yè)人員組成的等級認定工作小組，制定方案并履行相關(guān)職責，有序推進職業(yè)技能等級認定工作。此次職業(yè)技能等級培訓及認定考核得到上級人社部門的肯定，將進一步加強公司人才梯隊建設，推動公司技能人才職業(yè)素養(yǎng)和技能水平的持續(xù)提升。
